Dit document is een uitgebreid duurzaamheids- en jaarverslag van TI Fluid Systems, een mondiale automotive toeleverancier met activiteiten in meerdere regio’s en landen. Het schetst de bedrijfsstructuur, het productportfolio en de strategische verschuiving naar elektrificatie, met nadruk op thermomanagement, lichtere materialen en producten die zowel voor ICE-, hybride als batterij-elektrische voertuigen relevant zijn.

Het verslag belicht drie strategische pijlers: Technology, Transformation en Talent. Daarbij staan emissiereductie, hernieuwbare energie, water- en afvalbeheer, biodiversiteit, veiligheid op de werkvloer, diversiteit en inclusie, en verantwoord inkopen centraal. Het bedrijf meldt onder meer SBTi-goedgekeurde reductiedoelstellingen, forse Scope 1- en 2-reducties via energiebewijzen, een uitgebreid veiligheidsmanagementsysteem en programma’s voor inclusieve werving en opleiding.

Daarnaast bevat het document een materialiteitsanalyse, stakeholderengagement, SDG-afstemming, TCFD-rapportage over klimaatrisico’s en -kansen, en diverse GRI- en SASB-informatiepunten. De algemene boodschap is dat TI Fluid Systems duurzaamheid integreert in governance, strategie en operatie om de overgang naar groenere voertuigen en een lagere milieu-impact te ondersteunen.