Dit document is het ESG-beleidskader van Capgemini. Het schetst acht prioriteiten op het vlak van milieu, sociaal beleid en governance, met meetbare doelstellingen voor de periode tot 2030. De kernambitie is om de eigen activiteiten tegen 2025 klimaatneutraal te maken, de toeleveringsketen tegen 2030 te verduurzamen en verder te evolueren naar net zero.

Het beleid bevat onder meer doelen voor 100% hernieuwbare elektriciteit, elektrificatie van voertuigen, emissiereductie bij klanten, meer opleiding voor medewerkers, meer vrouwen in teams en leidinggevende functies, en een grotere digitale inclusie in gemeenschappen. Daarnaast legt het document nadruk op een inclusieve werkcultuur, goed bestuur, hoge ethische normen, leveranciers die ESG-standaarden onderschrijven en sterke bescherming van data en cybersecurity.

Het stuk beschrijft ook hoe Capgemini deze ambities bestuurt via raad van bestuur, comités en gespecialiseerde teams, en hoe ESG is geïntegreerd in strategie, risicobeheer, rapportering en stakeholderdialoog. Het document verwijst tenslotte naar internationale kaders zoals de UN Global Compact, GRI, SASB en TCFD.